Presentation de Lattice
Plateforme moderne de gestion de la performance avec évaluations 360 OKRs enquêtes et suivi de l'engagement
Fondé en 2016 – États-Unis – 203 avis Capterra.
Avec une note de 9/10, Lattice affiche une excellente satisfaction auprès de ses utilisateurs.
Pour qui est fait Lattice ?
Idéal pour les organisations cherchant un outil RH & SIRH payant. Plateforme moderne de gestion de la performance avec évaluations 360 OKRs enquêtes et suivi de l’engagement : Lattice offre les outils nécessaires pour gérer efficacement leur activité de ressources humaines.
Les équipes qui veulent se structurer : Lattice convient à ceux qui souhaitent remplacer leurs fichiers Excel ou leurs outils disparates par une solution centralisée.
À considérer : si votre organisation a des besoins très personnalisés, pensez à tester Lattice en version d’essai pour vérifier qu’il s’adapte bien à votre contexte.
Fonctionnalites de Lattice
Lattice propose notamment Gestion de la performance, Définition et suivi des OKRs, Feedback continu, Reconnaissance des employés, et Développement des talents.
Tarifs de Lattice
Formule payant : À partir de 10,00 €/utilisateur/mois.
Avis utilisateurs sur Lattice
Les avis recueillis sur Lattice font état d’une excellente satisfaction, avec une moyenne de 9/10.
Malgré ces quelques réserves, Lattice demeure un choix pertinent pour les équipes à la recherche d’un outil de ressources humaines efficace.
