Réseau social d'entreprise et système de reconnaissance peer-to-peer pour impliquer votre équipe
Fondé en 2010 - Canada - 1 117 avis Capterra.
La note de 9.6/10 témoigne d'une excellente expérience utilisateur pour Kudos.Pour qui est Kudos ?
Idéal pour les organisations cherchant un outil RH & SIRH sur devis. Réseau social d'entreprise et système de reconnaissance peer-to-peer pour impliquer votre équipe : Kudos est conçu pour répondre à leurs besoins, grâce à des fonctionnalités adaptées et une interface accessible.
Les équipes qui veulent se structurer : Kudos convient à ceux qui souhaitent remplacer leurs fichiers Excel ou leurs outils disparates par une solution centralisée.
À évaluer si : vous êtes une très grande entreprise avec des exigences d'intégration avancées ; des solutions enterprise dédiées pourraient être plus appropriées.
Fonctionnalités en détail
- Reconnaissance entre employés
- Catalogue de récompenses
- Feedback à 360 degrés
- Rapports et analyses
- Intégration Microsoft Teams
Tarifs Kudos
Les tarifs de Kudos sont disponibles sur devis et ne sont pas communiqués publiquement. Cette approche est courante pour les solutions destinées aux grandes entreprises, où la tarification est adaptée selon le périmètre du projet, le nombre d'utilisateurs et les modules souscrits. Il est recommandé de contacter l'éditeur directement pour obtenir une offre personnalisée.
Ce que disent les utilisateurs de Kudos
Le bilan des utilisateurs de Kudos est excellent, avec une note de 9.6/10.
Malgré ces quelques réserves, Kudos demeure un choix pertinent pour les équipes à la recherche d'un outil de ressources humaines efficace.
